URSS.ru - Издательская группа URSS. Научная и учебная литература
Об издательстве Интернет-магазин Контакты Оптовикам и библиотекам Вакансии Пишите нам
КНИГИ НА РУССКОМ ЯЗЫКЕ


 
Вернуться в: Каталог  
Обложка Томас Дж.Р. Испытание лидерства: Пер. с англ.
Id: 107489
 
259 руб.

Испытание лидерства: Пер. с англ.

2009. 324 с. Твердый переплет. ISBN 978-5-9916-0065-1.

 Аннотация

Используете ли вы свой лидерский потенциал на 100%? Большинство людей ответят «нет». Но вам это под силу, если вы сможете учиться на собственном опыте.

В «Испытании лидерства» Роберт Томас утверждает, что великие лидеры становятся таковыми, потому что умеют извлекать уроки из опыта --- из болезненных и непредвиденных тяжелых испытаний --- а затем использовать эти уроки для достижения выдающихся результатов. В книге рассказываются яркие истории из жизни руководителей абсолютно разных организаций. Автор приходит к выводу, что в бизнесе, равно как и в спорте, тренировка важнее таланта. Талант имеет значение, однако правильное сочетание амбиций, обучения и обратной связи может превратить человека средних способностей в серьезного игрока.

В книге «Испытание лидерства» содержится пошаговое руководство для создания вашей Индивидуальной Стратегии Обучения, которая даст вам возможность извлекать больше знаний из повседневной деятельности и различных жизненных ситуаций. Именно так и делают выдающиеся лидеры.


 Оглавление

Предисловие Уоррена Дж. Бенниса Введение

Часть первая Значимый опыт --- что это значит?

Глава 1 Как определить, что важно в опыте?

Глава 2 Превращение знаний в опыт

Глава 3 Сквозь огонь, воду и медные трубы:

не уставать учиться и лидировать

Глава 4 Лидеры как профессиональные артисты:

труд может превзойти талант

Часть вторая Выработка Индивидуальной Стратегии Обучения

Глава 5 Сущность Индивидуальной Стратегии

Обучения:увидеть и преобразовать опыт тяжелых испытаний

Глава 6 Раскрытие ваших способностей:

начните с беспристрастной самооценки

Глава 7 Создание вашей Индивидуальной

Стратегии Обучения: пошаговый подход

Часть третья Полная картина

Глава 8 Эмпирическое развитие лидеров:

организационный аспект

Глава 9 Укрепление лидерской практики:

приведение потребностей организации в соответствие с индивидуальными способностями

Примечания

Предметно-именной указатель Об авторе

 
© URSS 2016.

Информация о Продавце